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Freizeitangebote
Auch im Rahmen einer abwechslungsreichen Freizeitgestaltung kann der Arbeitgeber seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch diverse Angebote unterstützen. Die Organisation von z.B. Familienwandertagen, Familienfesten oder Theaterbesuchen kann die Mitarbeiterbindung erhöhen und das Wir-Gefühl stärken. Vergünstigungen bei Eintritten, kulturellen Institutionen oder Freizeitanbietern spiegelt die Wertschätzung des Unternehmens wider.
Best Practices
Sie wollen erfahren wie die Maßnahmen in der Praxis umgesetzt wurden? Klicken Sie sich durch unsere zahlreichen Best Practice Beispiele zertifiziert familienfreundlicher Unternehmen und Gemeinden.
Freizeitangebote für die ganze Familie
In der Generali gibt es eine eigene Projektgruppe „Familie, Kultur, Freizeit“, die für die Kinder der MitarbeiterInnen vorwiegend in Ostösterreich diverse kulturelle - und Freizeitangebote wie z.B. Kinderkonzerte, Theaterstücke, aber auch Tanzworkshops usw. organisiert.
