Seit Ende 2020 bietet Europlast Kunststoffbehälterindustrie GmbH für ihre Beschäftigten Firmenwohnungen, in einem eigens dafür gekauften Wohnhaus, direkt neben dem Firmenstandort, an. Sie wollen aufgrund der lokalen demografischen Entwicklung Menschen eine Möglichkeit bieten, zu ihnen zu kommen und sich bei Europlast eine Zukunft aufzubauen. Die Firmenwohnungen dienen als Landing-Area, damit man sich bei der Ankunft nicht mit der Frage beschäftigen muss, wo und wie wohne ich? Aktuell haben je zwei Beschäftigte aus Spanien und Italien die vier Wohnungen in Nutzung, sie leben und arbeiten in einer Gemeinschaft bei Europlast.

Ein zentrales Vorhaben von AGM ist ganz klar die interne Kommunikation der Zertifizierung berufundfamilie, sowie des Themas der Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben. Im Speziellen sollen sowohl bereits bestehende als auch zukünftige familienfreundliche Maßnahmen strukturiert an alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weitergegeben werden, sodass von den Angeboten bestmöglich profitiert werden kann. Des Weiteren möchte AGM, nachhaltig ein Bewusstsein für das Thema Familie und Beruf schaffen und langfristig in allen Bereichen, Ebenen sowie Prozessen im Unternehmen spürbar machen. Diese und alle weiteren Vorhaben im Rahmen der Zertifizierung berufundfamilie sollen die Beschäftigten dauerhaft bei einer stabilen Work-Life-Balance unterstützen und AGM im Rahmen des Recruitings als familienfreundlichen Arbeitgeber positionieren.