Handbuch zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf für kleinere & mittlere Unternehmen

Das „Handbuch zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für kleine und mittlere Unternehmen“ ist ein Informations- und Serviceangebot für Unternehmen, um Familienfreundlichkeit als Erfolgsfaktor zu etablieren. In dieser aktuellen Auflage werden Ihnen praktische Tipps gegeben und anhand von Best Practices gezeigt, wie Familienfreundlichkeit in Unternehmen erfolgreich umgesetzt werden kann. Darüber hinaus wird über Maßnahmen informiert, die zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf beitragen, etwa der verstärkte Ausbau der Kinderbetreuung, die Steigerung der Väterbeteiligung und die Elternberatung im Rahmen des neuen Eltern-Kind-Passes.

Vereinbarkeit Familie und Beruf

Handbuch zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf

Handbuch vereinbarkeit familie beruf (PDF, 1670 KB)

Weiterführende Links / Beiträge

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Vereinbarkeit von Familie und Beruf vor, in bzw. nach der Krise – was hat sich verändert?

Im Rahmen seines ersten Digitalen Partnertags lud das Netzwerk "Unternehmen für Familien“ seine Partnerunternehmen zu einem exklusiven Expert Circle ein. Geladene Experten boten interessante Einblicke zum Thema Home Office und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit aktuellen Studienergebnissen und Perspektiven.

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Partnertag „Neue Perspektiven der Vereinbarkeit im hybriden Arbeitsalltag“

Am 18. Mai 2021 lud das Netzwerk „Unternehmen für Familien“ seine Partner und familienfreundliche Unternehmen zum Partnertag rund um das Thema „Neue Perspektiven der Vereinbarkeit im hybriden Arbeitsalltag“ ein. In einer spannenden Paneldiskussion tauschten sich Expertinnen und Experten aus Wissenschaft und Praxis gemeinsam mit Sektionschefin für Familie und Jugend im Bundeskanzleramt Bernadett Humer, Msc. aus.

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Partnertag "Hybrides Arbeiten: Vision trifft auf Realität"

Am 26.01.2022 lud das Netzwerk "Unternehmen für Familien" seine Partner und familienfreundlichen Unternehmen zum digitalen Partnertag rund um das Thema "Hybrides Arbeiten: Vision trifft auf Realität" ein. In einer spannenden Paneldiskussion tauschten sich Expertinnen und Experten aus Wissenschaft und Praxis gemeinsam mit Bundesministerin MMag. Dr. Susanne Raab zu den Themen Vereinbarkeit im hybriden Arbeitsalltag, Digital Leadership und Self-Management in einer hybriden Arbeitswelt aus.

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Ergebnisse einer Befragung der Netzwerkpartner zum Thema Vereinbarkeit von Familie und Beruf vor, in bzw. nach der Krise – was hat sich verändert?

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