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Suchbegriff / Themen (1)

Women Empowerment in der Technologie

Frauen sind in der Technik noch immer wenig präsent, zugleich mangelt es an qualifizierten Fachkräften: Acht von zehn heimische Industriebetriebe haben Probleme bei der Besetzung technischer Positione...

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Suchbegriff / Maßnahmen (2)

Transparenter Einkommensbericht

Eine transparente Einkommensstruktur hilft Benachteiligungen wegen Familienpflichten und des Geschlechts zu vermeiden....

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Chancengleichheit fördern

Nach wie vor gibt es vergleichsweise wenige Frauen in Führungspositionen. Aus diesem Grund kann es notwendig sein, die Chancengleichheit systematisch zu fördern, um Ungleichbehandlung von vornherein a...

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Suchbegriff / Best Practices (2)

Chancengleichheit ermöglichen

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In einer traditionell männerdominierten Branche sind der Österreichischen Bundesforste AG Chancengleichheit und die Erhöhung des Frauenanteils ein großes Anliegen. Somit beschäftigte sich das Unternehmen intensiv mit dem Thema der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, damit Lösungen, insbesondere für die Außendienstberufe, gefunden werden. Gleichzeitig will die Österreichische Bundesforste AG Väterkarenzen forcieren. Auch wenn Karenzen und Elternteilzeiten eine personelle bzw. organisatorische Veränderung bedürfen oder eine temporäre Mehrbelastung für das Team darstellen, führen sie schlussendlich zu einer breiteren Wissensbasis und mehr Verständnis für die Arbeit der anderen. So haben Karenzvertretungen schon in mehreren Fällen die Übernahme von späteren Führungsfunktionen ermöglicht.

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Suchbegriff / News (1)

Women Executive Breakfast

22.05.2019

Unser Netzwerkpartner EY und Familienministerin Juliane Bogner-Strauß luden weibliche CEOs und Geschäftsführerinnen unserer Partnerunternehmen zum Erfahrungs- und Ideenaustausch ein.

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Suchbegriff / Beiträge aus der Wissensdatenbank (1)

Frauen-Karriere-Index

Der Frauen-Karriere-Index aus Deutschland basiert auf objektiven Zahlen, Daten und Fakten und unterstützt Unternehmen bei der Entwicklung wirkungsvoller Strategien und Maßnahmen, um den Anteil an Frauen in Führungspositionen zu erhöhen.

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Suchbegriff / Themen des Monats (1)

Women Empowerment

Women Empowerment bedeutet, dass Frauen die Freiheit und Unterstützung haben, ihr individuelles Lebensmodell umsetzen zu können und die gleichen Chancen zu bekommen....

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