Die Raiffeisen Landesbank Tirol ist Initiatorin eines Frauen-Netzwerks für Mitarbeiterinnen der Raiffeisen Bankengruppe Tirols. Das Netzwerk unterstützt Frauen bei ihrer Weiterentwicklung in Richtung einer verantwortungsvollen Position.

Ziel der BKS Bank ist, den Anteil von Frauen in Führungspositionen auf 35 % zu erhöhen. Zur Zielerreichung wurde das Frauenkarriereförderprogramm „Frauen. Perspektiven. Zukunft“ entwickelt, das aus vier verschiedenen Modulen besteht.